75 temas para comidas virtuales en torno a charlas formativas

Un almuerzo virtual en torno a una charla formativa ("lunch and learn") es una excelente forma de mantener a tu equipo interconectado y comprometido al trabajar de en remoto. Son sesiones online en las que los empleados aprenden algo sobre temas nuevos y comparten sus puntos de vista con los demás compañeros. Hay muchos tipos de almuerzos virtuales en torno a charlas formativas, y el tema dependerá de los intereses del equipo.

Hemos compilado una lista de 75 temas para comidas online en torno a charlas formativas y algunos consejos para tus sesiones de formación de la plantilla.

75 temas para comidas online en torno a charlas de formación

Aquí tienes nuestra lista de 75 temas para los "lunch and learn" que te servirá como punto de partida:

1. Inteligencia emocional en el trabajo
2. Diversidad cultural y concienciación
3. Trabajo en equipo y colaboración
4. Dar y recibir feedback
5. Cómo delegar tareas de forma eficaz
6. Herramientas de comunicación interna y mejora de procesos
7. Networking efectivo
8. Crear dinámicas de equipo positivas
9. Habilidades a la hora de hablar en público y hacer presentaciones
10. Escucha activa
11. Capacidad para trabajar de forma independiente
12. Gestión y cumplimiento de plazos
13. Cómo organizarse en el trabajo
14. Multitask en el trabajo
15. Uso eficiente del calendario
16. Eliminar "ladrones de tiempo" en el trabajo
17. Crear un horario diario/semanal/mensual
18. Establecer objetivos
19. Sacar el máximo provecho a las herramientas de gestión del tiempo
20. Tomar descansos
21. Pedir ayuda cuando sea necesario
22. Técnicas para minimizar las distracciones
23. Etiquetas de los correos electrónicos y cómo sacar el máximo partido a Google Suite
24. Uso de redes sociales para tu marca personal y profesional
25. Programación básica de webs
26. Crear presentaciones
27. Ciberseguridad en el trabajo
28. Gestión de contraseñas
29. Edición básica de fotos y videos
30. Recorrido por el software de gestión
31. Establecer y alcanzar metas
32. Construir confianza en uno mismo
33. Superar la procrastinación
34. Mejorar las habilidades comunicativas
35. Eliminar pensamientos negativos
36. Aprender a aceptar críticas
37. Gestionar el estrés
38. Desarrollar una mentalidad de crecimiento
39. Construir relaciones positivas
40. Manejar el fracaso
41. Descubrir el pensamiento visual
42. Diversidad e inclusión en el trabajo
43. Sesgo inconsciente
44. Cambio climático y sostenibilidad
45. Bienestar animal en el trabajo
46. Filantropía y voluntariado
47. Activismo político en el trabajo
48. Crear una rutina de ejercicios personalizada
49. Dejar hábitos poco saludables
50. Clase de cocina para principiantes
51. Cuidar tu salud mental
52. Manejar el estrés de manera saludable
53. Encontrar tiempo para el cuidado personal
54. Poner límites
55. Evitar el agotamiento con una dieta sana en el trabajo
56. Prácticas de meditación guiada
57. Sueño y mindfulness
58. Apoyar a un compañero con depresión o ansiedad
59. Identificar desencadenantes de estrés
60. Empatía y autocompasión
61. Lectura de cartas del tarot para principiantes
62. Diario para aliviar el estrés
63. Consejos básicos de jardinería
64. Hornear pan desde cero
65. Tejer para principiantes
66. Elegir plantas de interior que mejoren la calidad del aire
67. Coctelería 101
68. Feng shui para tu home office
69. Consejos para reducir la cantidad de residuos en el hogar
70. Como organizarse eficazmente para un viaje
71. Club de lectura
72. Organizar tu home office
73. Vestir según tu tipo de cuerpo
74. Encontrar un hobby que te anime
75. Diseñar una camiseta

11 ideas para series de comidas online en torno a charlas formativas sobre habilidades profesionales

Invitar a expertos del sector, ponentes invitados o coaches certificados para dirigir una comida online en torno a una formación sobre habilidades profesionales es una buena forma de ayudar a tu equipo a crecer. Desarrollar las habilidades profesionales es un proceso constante, que no sucede de la noche a la mañana.

Aquí tienes algunos ejemplos para comidas en torno a una formación online:

1. Inteligencia emocional en el trabajo
2. Diversidad cultural y conciencación
3. Trabajo en equipo y colaboración
4. Dar y recibir feedback
5. Cómo delegar tareas de forma efectiva
6. Herramientas de comunicación interna y mejora de procesos
7. Networking efectivo
8. Creación de dinámicas de equipo positivas
9. Habilidades para hablar en público y hacer presentaciones
10. Escucha activa
11. Capacidad de trabajar de forma independiente

11 ideas sobre gestión del tiempo para las comidas online

Evitar sentirse abrumado con los plazos, organizar y priorizar tareas, evitar las distracciones o la procrastinación es siempre un gran reto. Las reuniones generales online, o a las reuniones de departamento pueden hacerte sentir que no hay suficiente tiempo en un día.

Aprender a aprovechar el tiempo ayuda a los empleados a ser más productivos tanto en el trabajo como en sus vidas privadas. Si el equipo tiene problemas con la gestión del tiempo, aquí tienes algunos ejemplos de temas para comidas formativas en torno a la gestión del tiempo:

12. Gestionar y cumplir los plazos
13. Conseguir organizarse en el trabajo
14. Multitasking en el trabajo
15. Usar el calendario de forma eficiente
16. Cómo no perder el tiempo en el trabajo
17. Crear un horario diario/semanal/mensual
18. Establecer objetivos
19. Sacar el máximo provecho a las herramientas de gestión del tiempo
20. Tomar descansos
21. Pedir ayuda cuando sea necesario
22. Técnicas para minimizar las distracciones

8 ideas para comidas en torno al desarrollo de habilidades digitales

Correos electrónicos, hojas de cálculo, herramientas de gestión de proyectos... saber usar las plataformas y aplicaciones digitales es algo fundamental. Ayudar a los empleados a entender las herramientas de comunicación interna de la empresa, o el software de su departamento puede ayudarlos para usarlas de forma más efectiva.

23. Etiquetar los correo electrónicos y cómo sacar el máximo provecho de Google Suite
24. Usar las redes sociales para la marca personal y profesional
25. Código simple para webs
26. Crear presentaciones
27. Ciberseguridad en el trabajo
28. Gestión de contraseñas
29. Edición básica de fotos y videos
30. Recorrido por el software de gestión

11 ideas de temas para comidas online en torno al desarrollo personal

Los almuerzos formativos en torno al desarrollo personal pueden ayudar a los empleados a crecer en sus carreras profesionales y a sentirse mejor en general. Desarrollar una mentalidad sana, poner en práctica hábitos saludables y aprender a gestionar el estrés son algunos aspectos importantes del desarrollo personal.

31. Establecer y alcanzar objetivos
32. Mejorar la autoestima
33. Superar la procrastinación
34. Mejorar las habilidades comunicativas
35. Eliminar los pensamientos negativos
36. Aprender a aceptar críticas
37. Gestionar el estrés
38. Desarrollar una mentalidad de crecimiento
39. Construir relaciones positivas
40. Manejar el fracaso
41. Descubrir el pensamiento visual

12 ideas sobre responsabilidad social y sostenibilidad para los almuerzos virtuales formativos

Las empresas están cada vez más concienciadas sobre su responsabilidad social y la sostenibilidad, y los empleados juegan un papel clave en la práctica. Desde reducir residuos hasta gastar menos energía, hay muchas cosas que los empleados pueden hacer al respecto. Formar al equipo sobre responsabilidad social y sostenibilidad es una excelente forma de involucrarlos.

42. Diversidad e inclusión en el trabajo
43. Sesgo inconsciente
44. Cambio climático y sostenibilidad
45. Bienestar animal en el trabajo
46. Filantropía y voluntariado
47. Activismo político en el trabajo

13 ideas para almuerzos formativos sobre salud y bienestar (empleados)

Un cuerpo y una mente saludables son esenciales para tener una vida plena. Desde hacer ejercicio hasta comer bien, hay muchas cosas que la gente puede hacer para mejorar su salud y bienestar. Los almuerzos virtuales formativos sobre salud y bienestar pueden ayudar a los empleados a entender la importancia de cuidarse y facilitar algunos consejos sobre cómo hacerlo.

48. Crear una rutina de ejercicios personalizada
49. Dejar hábitos poco saludables
50. Clase de cocina para principiantes
51. Cuidar tu salud mental
52. Manejar el estrés de forma saludable
53. Encontrar tiempo para el cuidado de uno mismo
54. Poner límites
55. Evitar el agotamiento comiendo sano
56. Prácticas de meditación guiada
57. Sueño y atención plena (mindfulness)
58. Apoyar a un compañero con depresión o ansiedad
59. Identificar los desencadenantes del estrés
60. Empatía y autocompasión

15 ideas de almuerzos de formación con actividades de team-building

¡No todos los "lunch and learns" online tienen que ser serios! Tómate un descanso del trabajo para divertirte y que los empleados puedan relajarse y recargar las pilas. Hay muchas formas de hacer que un "lunch and learn" online sea agradable, como aprendendiendo sobre otras culturas o echando un trivial.

Aquí tienes algunas ideas para este tipo de "lunch and learn":

61. Lectura de cartas del tarot para principiantes
62. Escribir un diario para aliviar el estrés
63. Consejos básicos de jardinería
64. Hornear pan desde cero
65. Tejer para principiantes
66. Elegir plantas de interior que mejoren la calidad del aire
67. Coctelería 101
68. Feng shui para tu home office
69. Consejos para reducir los residuos en el hogar
70. Hacer las maletas de forma eficiente para un viaje
71. Club de lectura
72. Cómo las herramientas de la immprovisación teatral pueden ayudarte a comunicar mejor
73. Lo que nuestras mascotas dicen sobre nosotros
74. Encontrar un hobby que te divierta
75. Diseñar una camiseta

¿Cómo organizar un "lunch and learn" online eficiente?

Un "lunch and learn" virtual es una excelente forma de fortalecer relaciones entre equipos que trabajan en remoto. Pero deberían ser amenos y diferentes a otro tipo de reuniones laborales.

Primero necesitarás una plataforma de reuniones online como Livestorm. Con Livestorm puedes beneficiarte de una gran variedad de herramientas interacitvas, como encuestas, preguntas y respuestas, y sesiones grupales para organizar tus "lunch and learns" en formato webinar y asegurarte de que sean interactivos. Involucra a tus equipos con comunicación bidireccional, dinámicas para romper el hielo y actividades para un mindset de crecimiento.

Pedir feedback y hacer una encuesta al final de cada sesión es una buena forma de saber la opinión de los empleados y además entender que les gustaría abordar en el siguiente "lunch and learn" virtual. Todo esto está incluido en el paquete de la plataforma de "video engagement" de Livestorm.

Preguntas frecuentes sobre las comidas de formación online ("lunch and learn online")

¿Qué es un "lunch and learn" online?

Un "lunch and learn" virtual es una reunión o seminario online al que pueden asistir los empleados, incluyendo la presentación de un ponente invitado sobre un tema, y una sesión de preguntas y respuestas posterior, pudiendo incluir actividades grupales o participativas.

¿Qué se hace en un "lunch and learn" virtual?

En un "lunch and learn" virtual los empleados se juntan para aprender algo de forma colectiva y compartir sus diferentes puntos de vista, para así fortalecer los lazos del equipo, crear concienciación o simplemente pasar un buen rato.

¿Cómo hacer que un "lunch and learn" virtual sea interesante?

Para hacer que un "lunch and learn" virtual sea interesante, es importante que los empleados estén comprometidos y participen. Hay diferentes herramientas para ello, como sesiones por grupos, encuestas y sesiones de preguntas y respuestas. Livestorm facilita poder hacer todo esto desde un solo lugar.

¿Cómo organizar una comida virtual en Zoom?

Para organizar una comida virtual en Zoom, primero elige un tema para la sesión. Luego pon fecha y hora para la reunión, envía una invitación a los involucrados y procede a tener tu reunión online.